這位學(xué)員是seo零基礎(chǔ)，今年剛進公司，就負責整個網(wǎng)站的seo優(yōu)化及推廣工作對于她來說可是臨危受命，也是趕鴨子上架。正是在這樣的情況下通過參與楊子的seo一對一顧問式指導(dǎo)服務(wù)，三個月不到不少地域性關(guān)鍵詞都排名首頁。據(jù)前兩天她找到楊子咨詢seo問題之時，她說公司老板說產(chǎn)品銷量不好，就全盤否認她的工作，于是楊子就問她天天自然搜索流量(ip)現(xiàn)在有多少，她說現(xiàn)在天天自然搜索流量(ip)基本上在400多左右。(百度SEM競價就沒做了)當時楊子聽她這樣說，就給她做了一些分析，根據(jù)天天網(wǎng)站有400多的自然搜索流量進來，就足以說明你所優(yōu)化的關(guān)鍵詞是有用戶搜索的，(注明：網(wǎng)站關(guān)鍵詞肯定是與網(wǎng)站主題具有相關(guān)性的)。作為一個起初零基礎(chǔ)的seoer能在不足三個月做出這樣的成績，楊子認為是非常不錯的了，當然她也付出了很多精力和時間，據(jù)楊子了解到天天下班很晚回到家，就還要為優(yōu)化網(wǎng)站撰寫原創(chuàng)文章和學(xué)習(xí)，像這樣的執(zhí)行力不是每個人都能做到的。老板能碰到這樣的員工，應(yīng)該感到幸運而不是抓住一個問題都全盤否認，像這樣的老板就是格局太狹隘了，心胸不夠?qū)拸V，說實話跟著這樣的老板永遠不會成長，而他的企業(yè)也許永遠也就只是那么幾個人，甚至說不清楚那天企業(yè)做“死"也說不定。一個企業(yè)官網(wǎng)天天有400多流量(ip)，但產(chǎn)品轉(zhuǎn)化不夠理想，說實話不應(yīng)該把這個“屎尿盆子”全扣在一個做seoer的腦殼上，作為一個seoer能做到排名較好并天天擁有免費流量400多進入網(wǎng)站已經(jīng)是一名合格的seo人員了。至于轉(zhuǎn)化不夠理想，會有很多客觀因素及主觀因素所影響，這點楊子認為老板應(yīng)該值得深思，而不是一味地去否認一名seo人員的所有工作沒用，作為一個零基礎(chǔ)的SEO優(yōu)化推廣人員，能把一個企業(yè)網(wǎng)站做到這樣已經(jīng)很優(yōu)秀了。但是作為老板應(yīng)該思考這樣一個問題，天天有400多ip，為什么就是轉(zhuǎn)化不好呢?是不是產(chǎn)品無法滿足用戶需求，是否受到季節(jié)性影響、是不是價格在同行業(yè)中不具有競爭性、是不是網(wǎng)站架構(gòu)及頁面設(shè)計版面，表現(xiàn)得不還不夠?qū)I(yè)而有失用戶的信任、是不是客服在與用戶溝通表現(xiàn)得不夠?qū)I(yè)而導(dǎo)致客戶流失呢等等。

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